Si recibió un préstamo del programa de protección de cheques de pago y desea que se le perdone el préstamo, debe usarlo para gastos elegibles y mantener registros detallados.
Gastos elegibles incluyen:
- Costos de nómina
- Salarios, salarios, comisiones o propinas ($ 100,000 máximo por empleado, ingresos brutos)
- Beneficios para empleados (por ejemplo, vacaciones, licencia por enfermedad, beneficios de atención médica, beneficios de jubilación)
- Impuestos estatales y locales
- Intereses sobre hipotecas (para préstamos incurridos antes del 15 de febrero de 2020)
- Renta (según los contratos de arrendamiento anteriores al 15 de febrero de 2020)
- Utilidades (si el servicio comenzó antes del 15 de febrero de 2020)
Tenga en cuenta que el objetivo principal del préstamo PPP es mantener a los empleados en nómina. Por lo tanto, debe utilizar al menos el 75% de su préstamo para los costos de nómina y el 25% o menos para los intereses hipotecarios, alquileres y servicios públicos. También puede usar los fondos de su préstamo PPP para cubrir otros gastos. Sin embargo, la parte del préstamo que utiliza para gastos no elegibles no puede ser perdonada.
Es por eso que es una buena práctica mantener una cuenta bancaria separada para el negocio y usted debe hacer lo mismo cuando se trata de un préstamo. Una cuenta separada le permite mostrar fácilmente que su empresa utilizó fondos PPP para gastos elegibles (por ejemplo, costos de nómina). Sin mencionar que una cuenta de préstamo PPP separada ayudará a simplificar el proceso de condonación de préstamos PPP.
