Los impuestos de la nomina y los impuestos para un contratista independiente se tratan diferente. Para empleados, usted como empleador tiene que retener impuestos sobre los ingresos, retener y pagar impuestos del Seguro Social y  Medicare. Tambien pagara impuestos por desempleo sobre los salarios pagados a un empleado. Por lo general, usted no tiene que pagar o retener ningún impuesto en pagos realizados a contratistas independientes. Si el IRS cree que su contratista independiente es mas como un empleado puede ser penalizado.  Para no ser penalizado por el IRS es mejor que tenga un contrato de contratista independiente con la persona para establecer  en qué capacidad están trabajando para usted. Tambien asegurese que esta declarando los impuestos de su contratista en una Forma 1099. La Forma 1099 es su declarasion al IRS que le esta pagando a un contratista y no a un empleado. Tambien a segurase que esta forma tenga todo los pagos que le has pagado a su contratista.

Si tienen preguntas  o necesitan ayuda para enviar Formas 1099 al IRS pueden mandarnos un mensaje o contactarnos por telephono a 714-385-969 para un estimado.